职业资格培训

国家职业资格认证三大优势

产品优势

人力资源管理师

人力资源管理师考试及培训时间

期数:上半年
培训时间:3月-5月周末全天
考试时间:5月第三个周末

期数:下半年
培训时间:9月-11月周末全天
考试时间:11月第三个周末

人力资源管理师报考条件 (具备以下条件之一者)

人力资源管理师三级本科学历+1年工作经验

人力资源管理师二级13年工作经验
三级证书+5年工作经验
本科学历+4年工作经验
硕士学历+2年工作经验

人力资源管理师一级二级证书+3年工作经验
本科学历+9年工作经验
硕士研?#21487;?#23398;历+6年工作经验
博士研?#21487;?#23398;历+2年工作经验

劳动关系协调?#20445;?#24072;)认定培训全年招生滚动开班

劳动关系协调师报考条件 (具备以下条件之一者)

劳动关系协调员三级6年工作经验
大学专科及以上学历
正规培训达到规定学时

劳动关系协调师二级13年工作经验
三级证书+4年工作经验
本科学历+5年工作经验
硕士学历+2年工作经验

劳动关系协调师一级19年工作经验
二级证书+4年工作经验
本科学历+13年工作经验
硕士研?#21487;?#21450;以上学历+10年工作经验
本专业硕士研?#21487;?#23398;历+7年工作经验
本专业博士研?#21487;?#23398;历+5年工作经验

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